Durante 2023, un total de 555 personas fueron atendidas en el Centro de Promoción y Empleo de Cáritas Diocesana de Mérida-Badajoz, de las cuales 226 participaron en cursos de formación o talleres, que les permiten mejorar su empleabilidad de cara a la inserción laboral, mientras que el 17% logró su inserción laboral.
“En Cáritas –comenta Cristina Gómez, directora del Centro de Promoción y Empleo—,acompañamos a las personas en sus procesos de inserción sociolaboral, en la mejora de sus competencias para situarse en igualdad de condiciones ante un mercado laboral cada vez más competitivo y con peores condiciones laborales.”
Perfil de las personas participantes
Seis de cada diez personas que participaron en los recursos de empleo de Cáritas Diocesana de Mérida-Badajoz son mujeres. Del total de personas atendidas, el 72% iniciaron proceso de orientación en empleo, y de ellas el 67%, llegaron a la fase de intermediación laboral. Encontrando finalmente empleo 93 personas.
Toda la actividad llevada a cabo por el programa de empleo fue realizada con el apoyo profesional de 7 personas contratadas y de 15 personas voluntarias, a través de tres ejes vertebrales: la orientación laboral, la intermediación laboral y las acciones formativas.
Acciones desarrolladas
Mediante la orientación laboral, hemos acompañado a 401 personas. Realizamos un diagnóstico de necesidades para poner en marcha diferentes actividades y dotar a las personas de las herramientas necesarias para mejorar su empleabilidad
En la línea de trabajo de intermediación laboral participaron 268 personas, con las que trabajamos para favorecer su inserción sociolaboral, siendo puente entre las personas que buscan empleo y las empresas.
Por otra parte, durante el año 2023, desde el Centro de Promoción y Empleo se realizaron siete cursos en diferentes modalidades formativas, donde participaron 97 personas.
Compromiso de las empresas
Para todo el desarrollo del programa se ha contado con el apoyo y colaboración de 80 empresas de diferentes sectores, y que desde Cáritas estamos convencidos que, en el trabajo que realizamos desde el programa de empleo, es necesaria la colaboración con el tejido empresarial, facilitando así el acercamiento de las personas que acompañamos a las empresas y sensibilizando a éstas en materia de empleo inclusivo, potenciando su responsabilidad social corporativa.
Financiación del programa de empleo
Con el programa de empleo queremos luchar contra la pobreza y la exclusión social en el ámbito laboral, por ello, es elemental que organismos públicos y otras entidades formen parte de este reto.
Durante el 2022 se invirtieron en el programa de empleo un total 408.089,55€, de los cuales 109.298,70€ provenían de recursos propios, gracias a la colaboración de nuestros socios y donantes. Por otra parte, 132.153,25 € llegaron a través de la cofinanciación del Fondo Social Europeo, a través del Programa Operativo de Inclusión y Economía Social POISES 2020-2023, de la Junta de Extremadura a través de la convocatoria del IRPF un total de 44.584,15 €, del Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030 (IRPF estatal) y del Ministerio del Interior un total de 6.987,73 € y de convocatorias privadas, como el programa Incorpora de la Fundación “la Caixa”, 40.000,00€, de Cáritas Española 70.065,72 € y de la Fundación Caja Badajoz-Ibercaja 5.000,00 €.
