Se convocan tres puestos a jornada completa por un año prorrogable a otro
Las concejalas de Economía y Hacienda, Nieves Peña Leco y de Personal y Régimen Interior, Isabel Cruz Trujillo, junto con el técnico de empleo, Andrés Arroyo Murillo han dado a conocer las ofertas de empleo en el Consistorio zafrense. Entre ellas destacan tres puestos a jornada completa por un año prorrogable a otro y la creación de dos bolsas de trabajo para el Grupo A1 y otra para la contratación de socorristas para la piscina.
La concejala de Personal y Régimen Interior ha explicado que desde hoy se pueden presentar las instancias a los tres puestos de trabajo: un auxiliar administrativo, mantenedor de piscina y conductor de camión y de maquinaria especializada. Estos puestos de trabajo tienen una duración de un año prorrogable a otro con el salario que marca la Regulación de Puestos de Trabajo (RPT).
Isabel Cruz ha explicado, además, que ha salido una Bolsa de Trabajo, con una vigencia de dos años, para el nombramiento por necesidades urgentes e inaplazables, por el sistema de oposición libre, como empleado público interino, ya sea funcionario o laboral, según la relación de puestos de trabajo, para el desempeño de plazas del Grupo A1 vacantes en la plantilla de personal del Ayuntamiento de Zafra o plazas accidentalmente no desempeñadas por sus titulares por causa legalmente establecida.
Las personas interesadas pueden presentar a partir de hoy las solicitudes en el Ayuntamiento de Zafra. El procedimiento de selección será mediante oposición libre y consistirá en superar dos ejercicios, uno un cuestionario de preguntas y otro unos supuestos prácticos, todas ellas de carácter eliminatorio. El Ayuntamiento espera que en un mes esté esta bolsa cerrada.
Cruz Trujillo anunció, además, que se han aprobado las bases para la creación de una Bolsa de Trabajo de plazas de socorristas para las necesidades que puedan existir en las piscinas de verano o climatizada. La oficina del SEXPE de Zafra realizará una primera criba y a las personas seleccionadas se les realizarán una prueba teórica y práctica. Las bases determinan que las personas no deben estar contratadas más de tres meses.
La concejala de Economía y Hacienda ha manifestado que la publicación de todas estas convocatoria, anuncios y resultados de la pruebas se dará a conocer en los tablones del Ayuntamiento y en la pagina www.zafra.es. Destacó, finalmente, que las plazas que están saliendo de forma interina de un año prorrogable a otro permiten darle una mayor estabilidad a los puestos de trabajo en los diferentes servicio del Consistorio zafrense.
